中國慶華內(nèi)蒙古消息（集團辦）連日來，面對突如其來的疫情和封閉駐廠管控的防疫措施，騰格里煤化公司每天抽出班后一小時，讓廣大干部職工在學中干、在干中學，學思踐悟、統(tǒng)一思想、凝聚力量。
學習由公司統(tǒng)籌安排，各科室協(xié)同開展，學習采用視頻培訓形式，內(nèi)容涵蓋安全、工藝、設備、能耗雙控、成本核算、文化思想建設等多個方面，并從中篩選出當前急需學習和掌握的章節(jié)進行重點講解和輔導。同時，結(jié)合最新政策，增加培訓內(nèi)容，指定業(yè)務能手制作課件，有針對性的準備培訓內(nèi)容。
以學促進，以考促學將貫穿于2022年工作始終，“干什么練什么，練什么比什么”已成為長效機制。整個學習堅持立足崗位、學在日常，成為推動騰格里煤化公司工作落實的強有力抓手。
班后學習一小時，能讓騰格里煤化公司全員深度了解工作業(yè)務各個方面，強化專項技能，實現(xiàn)實操和理論的結(jié)合。一小時雖短，但搭起的是前進的階梯；一方面的知識雖窄，但多方面的積累會賦予員工智慧和力量。為班后一小時點贊！
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